據稱即將出臺的直銷律例將對安利產生不利陰礙。南山攝 3月3日：直銷法即將出臺之際，安利重磅人物何凱立突兀另謀高就。供職安利公司近10年時間的何凱立曾擔當安利政府公關和法律事務，一度被安利公司評價為其觀點陰礙了中國直銷立法。安利公司相關擔當人昨天接納采訪時稱，何凱立離職屬正常人事變動。 之前，從商業部及業界權威人士處了解到，即將出臺的直銷法對安利公司極為不利。 安利何凱立辭職 前天晚上，業界人士向透露稱，安利公司大中華區對外事務首席典型兼總監何凱立已離開安利，另謀高就。 該業界人士稱，上周，安利公司在廣州召開了高層工作會議，會議商量了2024年工作策劃，并公佈了重大人事變動。會后，便有說何凱立預備離開安利公司。 之后，該業界人士就此事和何凱立進行了核實。何凱立稱，他下周（指本周）就到一家亞太區總部設在香港的跨國保險公司擔任亞太區政府事務領袖。同時，何還稱，這次離開安利公司重要是但願到一家更為穩健的公司工作；當然也由於新公司的工作地點在香港，離家人更近。 昨天，何凱立接納采訪時證實自己離開了安利公司。但當問及離開理由時，對方以目前在開會、以后通知為由，未對上述人士所說給予證實。 安利公司相關擔當人則稱，何凱立的離職只是安利一次平凡的人事變動，對安利的正常運營不會產生重大陰礙，公司尊重何凱立博士本人對個人職業發展安排的選擇。 何凱立自1995年進入安利（中國）日用品有限公司，曾擔任了安利法律事務總監、大中華區對外事務首席典型兼總監等職務，出版過《中國直銷律例的演變》。何凱立曾多次向中國政府提出有關直銷立法的意見，安利公司也曾一度對其評價為何凱立博士是中國律例方面的專家，其觀點及著述陰礙了中國直銷立法。 政府公關不到位 固然安利公司表示何凱立離職是一次正常的人事變動，但何凱立所擔當的政府公關業務比年來確切讓安利公司不滿意。 之前，安利公司在政府事務公關業務上一直做得相當不錯，多次說服了有關部分。1998年前，中國政府一度反對安利公司在中國采取的無店鋪銷售方式，要求對方截止這種經營模式。此后，安利公司通過政府公關，成為了十家外資轉型直銷企業之一，被許可在中國采取店鋪加推銷員的方式經營。不僅如此，安利公司在中國的直銷立法上還說服了有關部分，獲得了向政府部分提供直銷立法草案的資格。 但最近兩年來，連續不斷涌現出一些不利于安利公司的。據曾供職于安利、現為北京三一盛世公司董事長的駱超稱，十家外資轉型的直銷企業，特別是安利公司一直不但願更多的企業進入直銷領域；但在上年9月廈門直銷律例座談會上，商業部卻許可了內地外22家企業加入會議，那時一度傳出政府此舉是為了完全鬆開直銷行業。之后的會議內容，更是讓安利不滿，特別是新律例中對直銷人員獎金比例做出的嚴格限制。安利是多層次營銷模式，限制獎金比例肯定對安利不利。駱超以為，這些不利實際上與安利政府公關不到位有關。 一外資直銷企業不愿意透露姓名的人士甚至稱，由于安利公司自以為實力對照強盛，不少部分對安利頗有意見。昨天，安利公司相關威力彩 價格擔當人未對這種說法發布看法。 受準直銷法陰礙 不論安利公司政府公關到不到位，但目前的直銷法草案確切對安利公司不是很有利。 據商業部內部人士昨天向透露，現在，直銷相關律例較之前又做了些變化，本月中旬商業部將約請8家直銷企業（內資2家、外資6家）和國務院法制辦一起召開座談會，對直銷律例中的幾個疑問進行最后探討。假如不出意外，直銷律例將會在本年4月正式出臺。 該商業部人士透露，現行的直銷法在之前幾稿內容的根基上又做了一些變動，如保證金已由此前六合彩獎金說明的2024萬元，下調到最低不得少于800萬元；注冊資源金也由本來的8000萬元，下調至最低不得少于6000萬元。同時，直銷法終極許可的模式是單層次直銷。 按此說法，內地將會有更多企業進入直銷行業。這對一向處于壟斷身份的安利來說，顯然不是好事情。中國保健協會副秘書長賈亞光以為，若彩券開獎直播直銷采用單層次模式，更是對安利構成致命打擊。作為以觀點陰礙直銷立法的何凱立離職，會否是一種風向標，前兆著安利前景不明朗呢？賈亞光如是以為。 昨天，安利公司相關擔當人彩券購買平台接納采威力彩選特別號訪時稱，即將出臺的直銷律例不會陰礙安利公司的業務。
